Şirkətdə cüzi pay sahibi olan səhmdarlar qərarlarda nəzərə alınmır. Məni maraqlandırır, səs çoxluğuna qarşı hansı hüquqi alətlərdən istifadə edə bilərəm?
Sayt administrasiyası
23.11.2024
cavabın tarixi: 23.11.2024
Azlıq səhmdarların müdafiəsi üçün qanunda bəzi mexanizmlər var. Məsələn, məhkəməyə müraciət edərək səhmdarların hüquqlarının pozulması barədə iddia qaldırmaq, menecmentin fəaliyyəti haqqında məlumat tələb etmək, böyük pay sahibinin sui-istifadə hallarında kompensasiya tələb etmək mümkündür. Bəzi hallarda xüsusi qərarlar üçün 75% və ya 100% səs çoxluğu tələb edilir, bu da azlığın vetosu deməkdir. Bunun üçün nizamnamə müddəaları da əhəmiyyətlidir.
Bu mövzuda vəkillərə keçmək üçün aşağıdakı şəhəri seçin:
Bir dostum MMC-dəki payını mənə hədiyyə etmək istəyir. Bu, satmaq əvəzinə mümkün olan variantdır? Hər hansı vergi və ya notarial rüsum nəzərdə tutulubmu?
Daxili nizamnamədə şirkət rəhbərinin (CEO və ya icraçı direktorun) istefası prosesi aydın təsvir olunmayıb. Onun könüllü istefasından sonra səhmdarlar və ya idarə heyəti hansı addımları atmalıdır, hüquqi cavabdehlik necə bölünməlidir?
Françayzer şirkətlə orta və kiçik sahibkar arasında korporativ nizam, ticarət nişanı istifadəsi, royaltilər, məsuliyyət mexanizmi haqda hansı hüquqi qaydalar tətbiq edilir?
Səhmdarlar yığıncağı təşkil etmək üçün hansı bildiriş müddətləri gözlənməlidir, gündəliyin müəyyənləşdirilməsi necə aparılır və qərarlar hansı səs çoxluğu ilə qəbul olunur?
Səhmdarlar arasında pay bölgüsü, rəhbərliyin qərarlarına etiraz, mənfəətin bölüşdürülməsi kimi mübahisələr hansı məhkəmə instansiyasında baxılır və proses nə qədər çəkə bilər?
Şirkətdə daxili qaydalar hazırlayırıq, dress-kod, iş rejimi, ictimai paylaşım qaydaları. Bunlar hüquqi sənəd sayılırmı, işçilər riayət etməsə hansı sanksiyalar var?