Gənc bir uşaq müğənnidən reklamda istifadə etmək istəyirik, o isə 16 yaşındadır. Qanuna görə, onunla ayrı əmək müqaviləsi bağlamaq lazımdır?
Sayt administrasiyası
24.10.2024
cavabın tarixi: 24.10.2024
16 yaşdan kiçik şəxslərin məşğulluğu xüsusi qaydalarla tənzimlənir. 16 yaşında olsa belə, tam iş vaxtı ilə çalışmaq məhduddur. Bu, azyaşlıların əməyinə dair Əmək Məcəlləsinin tələblərinə tabedir. Onun valideyni və ya qanuni nümayəndəsi razılıq verməli, müqavilədə çalışma saatları, qonorarı və digər şərtlər göstərilməlidir. Uşaq hüquqlarını qoruyaraq addım atmalısınız.
Bu mövzuda vəkillərə keçmək üçün aşağıdakı şəhəri seçin:
Mən fərdi sahibkaram, onlayn platformada reklam yerləşdirirəm. Bunun üçün hansı dövlət orqanından icazə almağa ehtiyac varmı, yoxsa sərbəst şəkildə reklam verə bilərəm?
Qəzet və jurnallara reklam yerləşdirmək istəyirəm. Məni ilgiləndirən sual budur: Hər hansı iddiaçı, reklamın məzmununa görə məhkəməyə müraciət edərsə, buna görə kim məsuliyyət daşıyır: reklamı verən mən, yoxsa reklamı dərc edən redaksiya?
Müştərilərin email ünvanları bazamız var, kütləvi spam göndərməyə hazırlaşırıq. Bu, elektron ticarət və reklam qanunu baxımından hansı məhdudiyyətlərə malikdir?
Reklamda “%90 müştəri məmnuniyyəti” kimi rəqəm göstərmək istəyirik. Əslində bu dərəcə təsadüfi və dəqiq olmayan statistikadır. Nə kimi cəza ilə üzləşə bilərik?