Vakil-az.com 
Əmək müqaviləsi bağlanmadan çalışmağın riskləri nədir?
- 07.12.2024
cavab yoxdur
Rəsmi müqavilə olmadan işləyirəm, amma işəgötürən bunun normal olduğunu deyir. Pensiya üçün stajım yazılmayacaq deyə narahatam, başqa hansı təhlükələr var?
- Ana səhifə
- Suallar
- Əmək müqaviləsi pozulduqda “Müvəqqəti Əmək Qabiliyyətsizliyi vərəqəsi” necə ödənilir?
Əmək müqaviləsi pozulduqda “Müvəqqəti Əmək Qabiliyyətsizliyi vərəqəsi” necə ödənilir?
cavab yoxdurXəstəliyim var idi, sonra məni işdən çıxardılar. Müvəqqəti əmək qabiliyyətsizliyi kağızı (bülleten) əsasında ödənişi kim etməlidir?
cavabın tarixi: 04.11.2024
Əmək müqaviləsinə xitam verilənə qədər bülleten dövrünüz davam edirdisə, o günlərə dair ödənişi işəgötürən və ya sığorta sistemi (DSMf) ödəyir. Lakin xitam verildikdən sonra bülletenə çıxmısınızsa, artıq həmin müddət üçün iş yerindən maaş və ya xəstəlik pulu verilmir. Mümkün olan hallarda sosial sığorta qurumları vasitəsilə məbləğ ödənilə bilər. Hər vəziyyətin öz hüquqi incəlikləri olur.
Bu mövzuda vəkillərə keçmək üçün aşağıdakı şəhəri seçin:
- Gəncə́
- Sumqayıt
- Xırdalan
- Naxçıvan
- Şirvan
- Mingəçevir
- Lənkəran
- Bərdə
- Şəki
- Quba
- Xaçmaz
- Cəlilabad
- Qazax
- Masallı
- Qusar
- Şəmkir
- Ağsu
- Göyçay
- Saatlı
- Tovuz
- Zaqatala
- Ağdaş
- Biləsuvar
- Qax
- Şabran
- Yevlax
- Ağcəbədi
- Ağdam
- Astara
- Beyləqan
- Göygöl
- Naftalan
- Oğuz
- Culfa
- Gədəbəy
- İmişli
- İsmayıllı
- Kürdəmir
- Laçın
- Neftçala
- Qəbələ
- Qobustan
- Qubadlı
- Şamaxı
- Siyəzən
- Tərtər
- Ucar
- Zərdab
- Salyan
Похожие вопросы
Əmək müqaviləsi hələ bitməyibsə, işçi əvvəlcədən çıxa bilərmi?
- 24.10.2024
cavab yoxdur
Mənim müqaviləm 1 illikdir, amma 6 ay keçib yeni iş təklifi aldım. Müqavilə müddəti bitmədən işdən gedə bilərəmmi, cərimə və ya məsuliyyət yaranırmı?
İşəgötürən ezamiyyətə göndərərkən hansı xərcləri ödəməlidir?
- 22.10.2024
cavab yoxdur
Məni digər şəhərə işlə bağlı ezamiyyətə göndərirlər. Yolpulu, gündəlik yemək, mehmanxana xərcləri hansı əsasla verilməlidir və bu rəsmiləşməni necə tələb etməliyəm?
Əmək müqaviləsinə xitam verilərkən vergi və sosial sığorta məsələləri necə həll olunur?
- 09.01.2025
cavab yoxdur
İşdən azad olundum, indi isə sosial sığorta və vergi məsələlərində qaydasızlıqlar ortaya çıxdı. İşəgötürən bəyan edir ki, maaşımın hamısını rəsmi şəkildə göstərmirmiş. Mənim nə kimi hüquqlarım var?
Artıq işlənən saatların əlavə ödənişi necə reallaşır?
- 06.12.2024
cavab yoxdur
Ay ərzində iş saatları 40 saatdan artıq olub, mən çox işləyirəm. Artıq saatlar üçün qanun əlavə maaş təyin etmirmi? Əgər işəgötürən bunu ödəmək istəmirsə, mən nə edə bilərəm?
Əmək mükafatlarının gecikməsi halında gecikmə faizi ödənilir?
- 25.11.2024
cavab yoxdur
Bəzən işəgötürən maaşı 1-2 ay gecikdirir. Bu gecikmə müddəti üçün əlavə faiz və ya cərimə məbləği tələb edə bilərəmmi?
İxtisar zamanı kimlərə üstünlük verilməlidir?
- 14.11.2024
cavab yoxdur
Müəssisə ixtisara gedir, birdən çox eyni vəzifədə çalışan var. Məni yox, başqasını saxladılar. Halbuki əmək stajım çoxdur, bu düzgündürmü?
Ödənişsiz məzuniyyət hansı hallarda verilə bilər?
- 22.12.2024
cavab yoxdur
Bəzi hallarda, məsələn, ailə vəziyyəti, təhsil və ya sağlamlıq səbəbi ilə işəgötürəndən ödənişsiz məzuniyyət istəyirəm. Bu hüquqi cəhətdən mümkündürmü, müddəti nə qədər ola bilər?
Sosial sığorta ödəmələri maaşımda necə əksini tapmalıdır?
- 15.11.2024
cavab yoxdur
İşəgötürən maaşımı rəsmi şəkildə az göstərir, sosial sığorta da az yatırır. Bunun gələcəkdə pensiya və digər sosial hüquqlarıma təsiri varmı? Necə müdaxilə edə bilərəm?