Ana səhifə
Suallar
İşçinin razılığı olmadan əmək şərtləri dəyişilə bilərmi?

İşçinin razılığı olmadan əmək şərtləri dəyişilə bilərmi?

cavab yoxdur

Əmək hüququ

Ziyarətçidən sual

23.10.2024

İşəgötürən mənimlə məsləhətləşmədən maaşımı azaltmaq və ya iş saatlarımı artırmaq istəyir. Bu qanunidirmi, razı olmasam nə baş verə bilər?

Sayt administrasiyası

27.10.2024

cavabın tarixi: 27.10.2024

Əmək şərtlərini (maaş, iş saatı, iş yeri) dəyişmək üçün işçinin yazılı razılığı mütləqdir. İşəgötürən birtərəfli qaydada əməkhaqqını azalda və ya iş cədvəlini sərtləşdirə bilməz. Razı olmazsanız, bu, qanunsuz dəyişik sayılır. İşəgötürən israrla dəyişirsə, məhkəməyə və ya əmək orqanlarına şikayətlə müraciət edə bilərsiniz. Əks halda işə xitam qanunsuz sayılar və kompensasiyaya yol aça bilər.

Bu mövzuda vəkillərə keçmək üçün aşağıdakı şəhəri seçin:

Əmək müqaviləsi bağlanmadan çalışmağın riskləri nədir?

cavab yoxdur

07.12.2024

Rəsmi müqavilə olmadan işləyirəm, amma işəgötürən bunun normal olduğunu deyir. Pensiya üçün stajım yazılmayacaq deyə narahatam, başqa hansı təhlükələr var?

Əmək kitabçamda ‘öz ərizəm ilə’ yazılması düzgündürmü?

cavab yoxdur

24.11.2024

İşdən məni azad etdikləri halda məcburi şəkildə ərizə imzalatdılar, kitabçada isə 'öz ərizəsi ilə' qeydi qoydular. Bu gələcəkdə mənə problem yarada bilərmi?

İşçi nümayəndələri (həmkarlar ittifaqı) ilə məsləhət aparılmadan ixtisar mümkündür?

cavab yoxdur

19.12.2024

Şirkətdə həmkarlar ittifaqı var, amma ixtisar zamanı onlara heç nə demədən qərar verilib. Bu qanuni sayılırmı, ya əvvəlcədən məsləhət məcburidir?

Təcrübə proqramını bitirdikdən sonra avtomatik işçi olmaq hüququ varmı?

cavab yoxdur

06.01.2025

Şirkətdə rəsmi təcrübə keçdim, 6 ay davam etdi. Bəzi yerlərdə deyirlər ki, təcrübəçilər sonra işçi kimi qəbul edilməlidir. Bu, qanundamı var?

Pensiya yaşı çatan işçi ilə müqavilə avtomatik bitirmi?

cavab yoxdur

13.01.2025

Artıq pensiya yaşım çatıb, şirkət deyir ki, 'bu halda müqavilə bitir'. Ancaq özümü işləməyə hələ hazır hiss edirəm. Qanun buna icazə verirmi?

İşə qəbul zamanı sınaq müddəti necə tətbiq edilir?

cavab yoxdur

03.12.2024

Yeni işə girəndə işəgötürən mənə sınaq müddəti təyin etmək istəyir. Bu müddət nə qədər davam edə bilər və hüquqlarım nələrdir? Əgər sınaq müddəti bitəndən sonra işəgötürən mənimlə müqaviləni davam etdirməsə, bu, qanunla necə tənzimlənir? Eyni zamanda, sınaq müddəti ərzində maaşımın miqdarı da ya az qeyd edilirsə, bu düzgündürmü?