İşçinin razılığı olmadan əmək şərtləri dəyişilə bilərmi? - Vakil-az.com
  • Ana səhifə
  • Suallar
  • İşçinin razılığı olmadan əmək şərtləri dəyişilə bilərmi?

İşçinin razılığı olmadan əmək şərtləri dəyişilə bilərmi?

cavab yoxdur

Ziyarətçidən sual

0
0
1

23.10.2024

İşəgötürən mənimlə məsləhətləşmədən maaşımı azaltmaq və ya iş saatlarımı artırmaq istəyir. Bu qanunidirmi, razı olmasam nə baş verə bilər?

Sayt administrasiyası 27.10.2024
cavabın tarixi: 27.10.2024

Əmək şərtlərini (maaş, iş saatı, iş yeri) dəyişmək üçün işçinin yazılı razılığı mütləqdir. İşəgötürən birtərəfli qaydada əməkhaqqını azalda və ya iş cədvəlini sərtləşdirə bilməz. Razı olmazsanız, bu, qanunsuz dəyişik sayılır. İşəgötürən israrla dəyişirsə, məhkəməyə və ya əmək orqanlarına şikayətlə müraciət edə bilərsiniz. Əks halda işə xitam qanunsuz sayılar və kompensasiyaya yol aça bilər.

Похожие вопросы

Təcrübəçi tələbə hansı hüquqlara malikdir?

cavab yoxdur
14.01.2025
Universitetin son kurs tələbəsiyəm, bir şirkətdə praktika keçirəm. Əmək müqaviləsi bağlanmır, amma bəzən tam işçi kimi işlədilirəm. Hər hansı təminatım varmı?
0
0
1

Əmək müqaviləsi bağlanarkən hansı şərtlərə diqqət etmək lazımdır?

cavab yoxdur
22.12.2024
Yeni işə düzəldiyim müəssisə mənə yazılı əmək müqaviləsi təqdim etməlidir, amma hansı bəndlərə, hansı məzmunlu şərtlərə xüsusi diqqət yetirməliyəm? Əməkhaqqım, iş saatlarım, məzuniyyət hüququm, sosial sığorta məsələləri müqavilədə dəqiq şəkildə əks olunmalıdırmı?
0
0
0
Hamısını göstər